相關政策不配套

　　醫保報銷政策不配套，雖然政府相關部門明確要求在醫保報銷方面對中醫院、綜合醫院一視同仁，在報銷比例上予以傾斜，但事實上并未落到實處。許多區縣醫保中心仍然只確定一所市級西醫院為區縣醫院的轉診醫院；在確定特殊病種定點醫院時，市醫保部門規定，除癌癥病人外，只許病人選擇一所醫院，由于西醫在急診方面的優勢，許多病人只好選擇一所西醫院，這就將中醫院排除在外。

　　對中醫院院內制劑、科研等沒有制訂出體現中醫特點，符合中醫自身發展規律的相關政策，仍然按西藥制劑、西醫科研的模式進行管理，這實際上不利于中醫制劑、中醫科研的發展。

　　中醫院如何突破西化的怪圈

　　選配好院長，確保堅持中醫辦院方向

　　一院之長很重要，組織部門除了要按《干部任職條件》進行選拔外，一定要把熱不熱愛中醫，堅不堅持中醫的辦院方向，愿不愿為中醫事業奮斗終身作為擔任中醫院院長的必要條件加以考查。

　　專業隊伍以中醫藥人員為主體

　　中醫醫院招聘專業技術人員，一定要以中醫藥人員為主，所占比例不能低于75%，上級主管部門要為此制訂嚴格的規定，這是確保中醫院性質不變的一個重要前提條件。

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